8 495 660 38 43
Личный кабинет
Teachbase — LMS-платформа для корпоративного обучения
Попробовать бесплатно
Функционал
Отрасли
Кейсы
Услуги
Teachbase
Материалы
О нас
Тарифы
Teachbase
Попробовать
  1. Главная
  2. Карьерные треки
Карьерные треки Teachbase
Создавайте прозрачные маршруты роста по ролям и грейдам, автоматически проверяйте готовность сотрудников к повышению и формируйте кадровый резерв.

Карьерные треки для системного развития сотрудников

Входит во все тарифы
Четкая модель карьерного роста
Определяйте этапы развития по ролям и грейдам. Сотрудники понимают, какие навыки и результаты нужны для следующего уровня.
Автоматическая проверка требований
Платформа отслеживает выполнение условий: обучение, тесты и оценки. Руководители видят, кто готов перейти на следующий этап.
Управление кадровым резервом
Отслеживайте прогресс сотрудников, выявляйте кандидатов на новые роли и принимайте решения на основе аналитики.
Четкая модель карьерного роста
Определяйте этапы развития по ролям и грейдам. Сотрудники понимают, какие навыки и результаты нужны для следующего уровня.
Автоматическая проверка требований
Платформа отслеживает выполнение условий: обучение, тесты и оценки. Руководители видят, кто готов перейти на следующий этап.
Управление кадровым резервом
Отслеживайте прогресс сотрудников, выявляйте кандидатов на новые роли и принимайте решения на основе аналитики.
Четкая модель карьерного роста
Определяйте этапы развития по ролям и грейдам. Сотрудники понимают, какие навыки и результаты нужны для следующего уровня.
Автоматическая проверка требований
Платформа отслеживает выполнение условий: обучение, тесты и оценки. Руководители видят, кто готов перейти на следующий этап.
Управление кадровым резервом
Отслеживайте прогресс сотрудников, выявляйте кандидатов на новые роли и принимайте решения на основе аналитики.

Какие проблемы решают карьерные треки

Сотрудники не понимают, как расти в компании
Развитие сотрудников происходит хаотично
Сложно определить готовность к повышению
Кадровый резерв формируется вручную
Сотрудники не понимают, как расти в компании
Развитие сотрудников происходит хаотично
Сложно определить готовность к повышению
Кадровый резерв формируется вручную

Как устроены карьерные треки

Настройте маршруты развития сотрудников и отслеживайте прогресс на каждом этапе.
Настройте карьерный трек
Создайте этапы развития по ролям или грейдам. Определите требования для перехода: обучение, тесты, оценки или другие условия.
Назначьте сотрудников
Добавьте сотрудников в карьерный трек и определите их текущий этап развития.
Платформа фиксирует прогресс
Система автоматически собирает данные обучения, тестов и оценок и показывает, кто готов перейти на следующий этап развития
Принимайте решения на основе данных
Отслеживайте прогресс, формируйте кадровый резерв и принимайте решения о повышении.
Настройте карьерный трек
Создайте этапы развития по ролям или грейдам. Определите требования для перехода: обучение, тесты, оценки или другие условия.
Назначьте сотрудников
Добавьте сотрудников в карьерный трек и определите их текущий этап развития.
Платформа фиксирует прогресс
Система автоматически собирает данные обучения, тестов и оценок и показывает, кто готов перейти на следующий этап развития
Принимайте решения на основе данных
Отслеживайте прогресс, формируйте кадровый резерв и принимайте решения о повышении.

Где компании используют карьерные треки

Карьерные треки помогают системно развивать сотрудников и готовить специалистов к новым ролям.

Развитие специалистов

Помогают сотрудникам понимать требования к следующему уровню и быстрее расти внутри компании.

Подготовка руководителей

Создают управленческие треки для тимлидов и менеджеров.

Адаптация новых сотрудников

Структурируют развитие новых сотрудников после выхода на работу.

Развитие специалистов

Помогают сотрудникам понимать требования к следующему уровню и быстрее расти внутри компании.

Подготовка руководителей

Создают управленческие треки для тимлидов и менеджеров.

Адаптация новых сотрудников

Структурируют развитие новых сотрудников после выхода на работу.

Какие результаты дают карьерные треки

Карьерные треки помогают ускорить развитие сотрудников, принимать решения о повышении на основе данных и формировать кадровый резерв.
Ускорение подготовки сотрудников к новым ролям
Сотрудники понимают требования к следующему уровню и быстрее закрывают пробелы в навыках.
Прозрачные решения
о повышении
Руководители видят данные обучения, оценки компетенций и прогресс сотрудников.
Единая система развития
Карьерные треки объединяют обучение, оценку и аналитику в единую систему развития.
Ускорение подготовки сотрудников к новым ролям
Сотрудники понимают требования к следующему уровню и быстрее закрывают пробелы в навыках.
Прозрачные решения
о повышении
Руководители видят данные обучения, оценки компетенций и прогресс сотрудников.
Единая система развития
Карьерные треки объединяют обучение, оценку и аналитику в единую систему развития.
Запросить демонстрацию

Как это реализовано в Teachbase

Сотрудники видят свой путь роста, а руководители — готовность к следующей роли.

Оценка компетенций

Оценивайте уровень развития навыков сотрудников: софт-, хард-скилы и профессиональные компетенции.
Результаты показывают готовность сотрудника к следующему этапу развития.
Платформа показывает динамику обучения, распределение сотрудников по этапам развития и эффективность карьерных треков.
Это помогает определить готовность сотрудников к следующему этапу.

Аналитика прогресса в карьерных треках

Создавайте карты развития для ролей и отслеживайте продвижение сотрудников по этапам.
Руководители видят путь развития сотрудников и могут планировать повышение.

Карта карьерного развития

Компании используют Teachbase для системного развития сотрудников

Компании используют Teachbase, чтобы развивать сотрудников, готовить специалистов к новым ролям и управлять обучением в распределенных командах.

Дополните карьерные треки другими инструментами Teachbase

Оценка 360
Собирайте обратную связь от руководителей, коллег и сотрудников. Результаты оценки помогают выявить зоны развития и сформировать карьерные маршруты.
Подробнее
Оценка 360
Собирайте обратную связь от руководителей, коллег и сотрудников. Результаты оценки помогают выявить зоны развития и сформировать карьерные маршруты.
Подробнее
Конструктор интерактивных курсов
Создавайте обучающие программы и тренажеры для каждого этапа карьерного трека без привлечения разработчиков.
Подробнее
Образовательные дашборды
Анализируйте прогресс сотрудников, результаты обучения и готовность к переходу на следующий уровень.
Подробнее
Образовательные дашборды
Анализируйте прогресс сотрудников, результаты обучения и готовность к переходу на следующий уровень.
Подробнее
Конструктор интерактивных курсов
Создавайте обучающие программы и тренажеры для каждого этапа карьерного трека без привлечения разработчиков.
Подробнее

Карьерные треки уже помогают компаниям системно развивать сотрудников

Teachbase позволяет выстраивать прозрачные маршруты роста, развивать сотрудников и отслеживать готовность к новым ролям без ручного контроля.
0+
карьерных треков
созданы компаниями в Teachbase
0+
сотрудников
проходят обучение и развитие по карьерным маршрутам
Оставить заявку
Вам назначили обучение от компании? Войдите в личный кабинет ученика.
Оставьте заявку — свяжемся с вами, уточним детали и все оформим.

Попробуйте демо бесплатно

Сообщение об успешной отправке!

Вопросы и ответы